GoArena – sosialt og samlende…

www.goarena.noTroen på at idrett, lek og aktivitet gjør noe med folk var ENIRO´s utgangspunkt da CREO (et selskap i Aegis-gruppen) ble utfordret på å utvikle et konsept som skulle gjøre de ansatte litt sprekere, skape intern stolthet og engasjement.

ENIRO´s interne idrettslag ARENA og den nylig inngåtte avtalen med Right To Play skulle brukes i konseptet.
Navnet ble GoArena og egen logo og profil ble utviklet.
Hovedelementet i konseptet er et eget nettsted www.goarena.no som alle ansatte har tilgang til gjennom intranettet.
Tur til Galdhøpiggen med Tom Stiansen
Nettstedet inneholder en modul der ansatte kan gå inn og registrere fysisk aktivitet. Mye aktivitet gir mange poeng og større sjanser for bli en av de som skal få være med Tom Stiansen til Galdhøpiggen i september. Alle har til enhver tid full oversikt over egne poeng og hvordan man ligger an i forhold til kollegaene.

GoArena ble lansert “live” av adm dir Wenche Holen. På forhånd hadde alle fått en liten teaser. Da alle kom tilbake fra KickOff lå GoArena-magasinet på pulten til alle ansatte.

Tre etapper med egen oppstart…
For å holde interessen oppe gjennom hele kampanjen er GoArena 2007 delt inn i tre etapper. Det kåres vinnere i hver etappe både på individ og avdelingsnivå.

Synliggjøring internt er viktig
Hver etappe starter med at alle får en liten ting på pulten og adm dir går “live” til alle ansatte. En egen GoArena-aktivitet settes ut i lokalene og markeres med eksempelvis en plakat og balansebrett, hoppetau eller golf-putting. 10 sekunder på balansebrettet gir selvsagt poeng.

Nettsidene innholder også mye nyttig stoff om fysisk akltivitet og kosthold I tillegg til nyttige linker.
Right To Play-ambassadør Johan Olav Koss har laget et eget treningsprogram med mål om deltakelse i neste års Oslo Maraton.
Nyheter, gode eksempler og relevante innlegg publiseres jevnlig på sidene.

Stort engasjement og snart 400 registrerte deltakere etter 14 dager er veldig bra!

Ta kontakt med Kommunikasjonsrådgiver Ole Engstrøm i Creo for mer informasjon.









Click to share this post on Facebook Click to share this post on Twitter Click to share this post on e-mail Click to print this post

Comments

Powered by eZ Publish™ CMS Open Source Web Content Management. Copyright © 1999-2011 eZ Systems AS (except where otherwise noted). All rights reserved.